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Il ne s'agit pas de crypto, de NFT ou d’actions à dividendes type Nestlé ou Coca-cola. Cette opportunité fait partie des rares investissements dont Antoine n'avait jamais entendu parler.

Avant d'avoir pris connaissance de ces informations, je n'y aurais jamais cru moi non plus.

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Continuons maintenant avec le billet du jour.

Des robots humanoïdes gèrent ces entrepôts

Le 1er décembre 1913 n'est pas une date ordinaire...

C'est le jour de naissance de la classe moyenne américaine.

C'est à cette date qu'Henry Ford a installé la première chaîne de montage mobile dans son usine de Highland Park, dans le Michigan, pour la production de masse de voitures.

Cette chaîne a permis de réduire le temps de fabrication d'une voiture de plus de 12 heures à environ une heure et demie.

L'efficacité de cette chaîne est telle que Ford peut doubler le salaire de ses ouvriers, qui passe à 5 dollars par jour.

En 1926, il a réduit les heures de travail de ses ouvriers de 48 à 40 heures par semaine, tout en conservant le même salaire.

C'est une histoire que nous connaissons bien aujourd'hui.

La chaîne de montage de Ford a permis d'accroître l'efficacité. Cela lui a permis d'augmenter la production, d'embaucher davantage d'ouvriers et de les rémunérer davantage.

Il a également pu baisser le prix de son modèle T. En 1908, la voiture coûtait 825 dollars. En 1925, elle coûtait 260 dollars.

Cette baisse de 68 % a rendu la voiture abordable pour les ouvriers de Ford. Ils pouvaient acheter les voitures qu'ils construisaient et vivre une vie meilleure.

C'est ainsi qu'est née une nouvelle classe moyenne. Pour la première fois, les travailleurs pouvaient s'offrir des biens de consommation autrefois réservés aux riches.

Mais ce n'est pas ce que beaucoup pensaient.

À l'époque, on craignait que l'efficacité de la chaîne de montage ne mette les gens au chômage.

Avec le recul, il est facile de se moquer de cette idée. Mais ces mêmes craintes sont de retour, cette fois au sujet de l'automatisation.

Amazon, Walmart et d'autres détaillants dévoilent des entrepôts gérés par des robots. Ils remplaceront le travail éreintant de l'emballage et du déplacement des cartons. 

Les défenseurs des droits des travailleurs craignent que les robots ne prennent nos emplois.

Ils ne pourraient pas se tromper davantage.

Aujourd'hui, je vais vous expliquer pourquoi l'automatisation profitera à la classe moyenne américaine autant que la chaîne de montage de Ford l'a fait il y a plus d'un siècle.

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Notre avenir automatisé est là

L'entrepôt BOS27 d'Amazon est un test pour notre avenir automatisé.

Vous y verrez des robots humanoïdes aux noms étranges - dont Sequoia, Hercules et Digit - trier et déplacer inlassablement des articles.

Voici un extrait du Digit en action...

Digit, l'un des robots d'Amazon, transportant une caisse d'articles (Source : Agility Robotics)

Il s'agit d'une création d'Agility Robotics, une société de robotique basée dans l'Oregon. Il utilise l'intelligence artificielle (IA) pour naviguer dans un monde conçu pour les humains.

C'est ce qui est le plus frappant avec les robots d'aujourd'hui, qui sont à la pointe de la technologie.

Autrefois, nous programmions les robots pour qu'ils exécutent une tâche à un endroit précis - par exemple, soulever la poignée d'une portière de voiture pour la mettre en place ou souder un cadre par points. Ils ne pouvaient pas s'adapter à des tâches en dehors de la chaîne de montage.

Mais grâce à l'IA, Digit et d'autres robots humanoïdes s'adaptent à l'évolution constante du paysage des entrepôts.

Amazon compte plus de 750 000 robots dans ses entrepôts. Et ceux qui utilisent ces robots ont 15 % d'accidents en moins que ceux qui ne les utilisent pas.

Cela s'explique par le fait que ces robots assument les tâches les plus banales et les plus exigeantes en termes de main-d'œuvre.

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Nouveaux emplois et meilleurs salaires

Je sais que l'on craint actuellement que les robots ne suppriment des emplois...

Mais personne n'a envie de passer sa vie à faire un travail éreintant dans un entrepôt d'Amazon. Les travailleurs doivent scanner et emballer des centaines d'articles à l'heure... tout en étant suivis par des caméras. Certains travailleurs ont comparé leur travail à celui d'une prison.

Il n'est donc pas surprenant que le taux de rotation des employés des entrepôts d'Amazon soit de 100 %. Le Wall Street Journal rapporte qu'en un an, l'entreprise a remplacé presque chaque travailleur par un nouveau.

C'est deux fois plus que le taux de rotation moyen pour des emplois similaires. Outre les effets sur les personnes qui travaillent dans ces entrepôts, cela coûte à Amazon environ 8 milliards de dollars par an.

Pendant ce temps, les robots créent de nouveaux emplois mieux rémunérés et offrant de meilleures conditions de travail.

Par exemple, Amazon a créé 700 nouveaux postes pour soutenir ses programmes de robotique.

Il ne s'agit pas seulement d'emplois d'ingénieurs. Il s'agit également de développeurs de logiciels, de responsables d'exploitation et de techniciens chargés de maintenir les robots en état de marche.

J'ai deux jeunes fils. J'espère pour eux qu'ils trouveront une carrière épanouissante. Qu'il s'agisse de gérer leur propre entreprise ou de faire partie d'une équipe plus importante.

Je ne veux pas qu'ils se cassent le dos dans un entrepôt à déplacer des cartons.

Je préfère qu'ils utilisent leur esprit pour travailler sur les robots qui peuvent accomplir ces tâches, jour après jour, sans se blesser.

À l'instar de ce qui s'est passé lorsque Henry Ford a inventé la chaîne de montage mobile, l'automatisation fera baisser les coûts des biens et des services. En tant que consommateurs, nous aurons donc plus d'argent dans nos poches, que nous pourrons épargner ou dépenser.

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Comment en profiter ?

En tant qu'investisseurs, c'est pourquoi nous devons prêter attention à l'automatisation.

Elle va donner le coup d'envoi d'un boom semblable à celui qu'Henry Ford a déclenché avec sa chaîne de montage mobile.

La productivité va grimper en flèche. Les marges s'en trouveront accrues. Et davantage de revenus tomberont dans l'escarcelle de l'entreprise.

Il n'y a pas de meilleur moyen de profiter des gains de productivité que d'investir dans les entreprises qui sont à la pointe de l'automatisation robotique.

Amazon (AMZN) est l'un des moyens de tirer parti de cette tendance. L'entreprise travaille à l'automatisation de ses installations depuis plus de dix ans. Avec près d'un million de robots déjà en service, elle sera la première à automatiser la plupart des tâches manuelles dans ses entrepôts. Cela permettra de réduire les coûts et d'accroître la rentabilité de ses activités de vente au détail.

J'étudie également les petites entreprises spécialisées dans l'automatisation. Elles développent la technologie utilisée par Amazon. Et comme elles n'en sont qu'à leurs débuts, ce sont elles qui offrent les meilleures récompenses.

Au cours des semaines et des mois à venir, vous en entendrez parler si vous êtes abonné à mes publications Profits Technologiques ou au Millionnaire High-Tech.

Même si vous n'êtes pas un abonné payant, je veux que vous vous souveniez d'une chose...

Ne croyez pas les experts lorsqu'ils affirment que l'IA, les robots ou l'automatisation provoqueront un chômage de masse.

Il s'agit d'une tactique de peur couramment utilisée par les incultes ou les manipulateurs de marché.

Avant de vous quitter, je souhaite vraiment insister sur l'opportunité extraordinaire du Système de Paiements Réguliers qui se termine ce soir à 23:59.

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L'investisseur de légende qui a déniché cette opportunité hors du commun est formel : « Cet investissement est une véritable machine à cash. »

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Salutations,